一、招聘计划
为推动医疗卫生事业跨越式、高质量发展,助力四省边际中心城市、四省边际公共服务“桥头堡”建设,经研究,决定开展“引才聚智‘医’起向未来”高层次医疗卫生人才招聘工作。根据衢州市市直卫生健康单位需要,本次共需招聘154名高层次医疗卫生人才。

(点击图片可放大查看)
二、招聘条件
(一)遵守国家宪法、法律、法规,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守纪律,品行端正,身心健康。
(二)年龄要求35周岁及以下是1988年12月31日后出生,以此类推。
(三)高校毕业生是指全日制普通高校2024年应届毕业生。以下情形者可按应届毕业生身份视同对待:①国家统一招生的普通高校毕业生和在择业期内的毕业生(国家规定择业期为二年);②面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;③列入国家统一招生计划的非全日制研究生,在其暂未取得学历学位证书的毕业年份,视同全日制普通高校应届毕业生。
(四)符合引进岗位计划表所需的其他资格条件。
(五)应聘人员不得报考与招聘单位有《事业单位人事管理回避规定》所列回避情形的岗位。
(六)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,法律法规规定不得报考的其他情形的人员,不得报名。衢州市范围内具有公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、事业单位工作人员身份的,不宜作为引进对象。
三、招聘程序
具体招聘工作按接收报名、资格审查和比选、考试、考核体检、公示聘用等程序进行。
公告发布之后,应聘者可通过二维码或电子邮箱投递简历,进行网上报名,报名截止时间8月10日。


微信扫一扫,加客服为好友
第一时间处理您所遇到的问题